Fiche métier : Manager l'innovation
Manager l’innovation est une compétence clé pour tout manager actuel. En plus d’encadrer et animer ses équipes sur le terrain, il doit savoir faire preuve de créativité pour trouver de nouvelles perspectives et de nouveaux challenges. Véritable chef de projet occasionnel, il sait accompagner le changement.
Garant de l’innovation au sein de son équipe, le manager « innovant » sait pouvoir s’appuyer sur sa connaissance des fondamentaux du marketing et de la stratégie d’entreprise pour veiller à ce que ses idées et celles de son équipe aillent dans le sens voulu par la direction.
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PRÉSENTIEL : 12 JOURS - 84H -- DISTANCIEL : 1 FORMATION EN LIGNE D'1H30
PRÉSENTIEL : 14 JOURS - 98H (OU 12 JOURS SI BLENDED) -- DISTANCIEL : 1 FORMATION EN LIGNE D'1H30 + 1 COURS EN LIGNE DE 2H (+ 14H SI BLENDED)
PRÉSENTIEL : 11 JOURS - 77H (OU 10 JOURS SI BLENDED) -- DISTANCIEL : 1 FORMATION EN LIGNE D'1H30 + 1 COURS EN LIGNE DE 2H (+ 7H SI BLENDED)