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Formation - Formation Flash - Comment devenir un manager du 21ème siècle ?

S’inscrire dans le management du futur

Initiation
0 jour - 3 heures
Formation Flash - Comment devenir un manager du 21ème siècle ?

Le manager du 21e siècle doit être agile, inspirant et digitalisé. Cette formation flash vous donne les clés pour répondre aux nouveaux enjeux : hybridation, engagement, innovation et leadership collaboratif.

Objectifs
  • Intégrer les compétences clés du nouveau manager
  • Développer une nouvelle posture managériale
Compétences acquises

Adopter une posture visionnaire et humaine adaptée aux nouveaux défis.

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Public

Tout manager souhaitant perfectionner ses pratiques

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Programme
Pendant
Formation Flash - Comment devenir un manager du 21ème siècle ?

Quelles sont les compétences clés du manager du 21ème siècle ?

  • Donner du sens et fédérer autour d'une vision
  • Encourager la créativité
  • Stimuler la coopération
  • Communication et intelligence émotionnelle
  • Adopter la posture d'apprentissage continu

Comment acquérir ces compétences et les développer ?

  • Adopter une posture avant tout
  • Incarner les valeurs de l'entreprise
  • Formations en développement personnel

Comment construire sa singularité dans l'encadrement ?

  • Cultivez votre singularité !
  • Développer sa posture de pédagogue
  • Reconnaître les singularités de ses collaborateurs

Déroulé de la formation

  • Nos "Formations Flash" d'une durée de 3 heures, animées par nos consultants-formateurs, apportent des axes de progression à travers une approche factuelle des situations professionnelles
  • Elles vous permettent de vous familiariser avec des concepts de management, de renforcer votre connaissance professionnelle ou de compléter votre parcours de formation
  • Le mode d'animation est basé sur l'interactivité qui permet à chacun de s'approprier les méthodes et outils pour gagner en efficacité :
    • Rappel des fondamentaux
    • Partage de pratiques entre les participants
    • Mise en situation
    • Evaluation des acquis
    • Débriefings
Financement

Plusieurs dispositifs de financement sont accessibles via les OPCO (Opérateurs de Compétences), organismes agréés par le ministère du Travail dont le rôle est d’accompagner, collecter et gérer les contributions des entreprises au titre du financement de la formation professionnelle.

Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires ABILWAYS spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.

Nous contacter pour en savoir plus
Points forts
Modalités pédagogiques

Équipe pédagogique :

Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation

Techniques pédagogiques :

Pédagogie participative mettant l'apprenant au cœur de l'apprentissage. Utilisation de techniques ludo-pédagogiques pour une meilleure appropriation. Ancrage facilité par une évaluation continue des connaissances au moyen d'outils digitaux et/ou de cas pratiques

Ressources pédagogiques :

Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme

Date de mise à jour : 28/08/2025
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