Formation - Sécurité incendie - Manipulation extincteur (bac à feu)
Comprendre le feu et savoir agir : manipulation d’extincteurs sur flammes réelles
Réagir efficacement face à un départ de feu est essentiel pour éviter la propagation. Cette formation permet de comprendre le comportement du feu, de choisir le bon extincteur selon la classe d’incendie et de s’entraîner à l’extinction sur bac à feu réel. Elle offre une mise en pratique concrète pour développer des réflexes sûrs et rapides.
- Identifier l'ensemble des acteurs de la prévention, leurs missions et leurs responsabilités
- Maîtriser la notion de prévention et d'évaluation des risques
- Définir le rôle et les missions
- Analyser les missions du responsable protection et prévention sécurité
- Classer l'ensemble des risques physiques possibles et généraux
- Estimer la cotation des risques et le suivi de leur élimination au mieux disant
- Classer l'ensemble des risques psychosociaux et les notions de harcèlement
- Estimer la cotation des RPS et le suivi de leur élimination au mieux disant
- Déterminer les différents types de management associés à la santé
- Structurer une réunion de travail en lien avec le plan de prévention
- Expliquer le rôle du CSE en matière de santé et sécurité au travail
- Anticiper les accompagnements des membres du CSE en santé sécurité
- Mettre en place les divers registres requis
- Etablir un plan de prévention annuel avec méthode
- Expliquer les contours de l'analyse des conditions de travail
- Mettre en place une analyse concrète des conditions de travail
- Soutenir une politique de prévention par le biais de formations et d'accompagnement
- Mettre en place les formations santé obligatoires et non obligatoires
- Lister les risques majeurs et spécifiques en matière de santé au travail selon l'année considérée
- Persuader les employés de votre entreprise à maintenir une vigilance accrue s'agissant de certains risques identifiés
Piloter la politique de prévention des risques professionnels de son entreprise, en identifiant les risques physiques et psychosociaux, en animant les dispositifs obligatoires (DUERP, PAPRIPACT, registres), et en coordonnant les acteurs internes et externes pour assurer la sécurité, la conformité réglementaire et l’amélioration continue des conditions de travail
Tout public
Cette formation ne nécessite pas de prérequis
Introduction
- Présentation de chacun
- Attentes et objectifs visés de chaque participant
- Présentation du cadre de la formation
- Contextualisation des objectifs et des enjeux
- Emergence des représentations des participants
- Ajustement du contenu du programme de la formation si besoin
Théorie
- La prise en compte de l'événement
- Les risques et causes d'incendie
- Les notions : classes de feu, triangle du feu, combustion et propagation
- Les différents extincteurs
Pratique
- Les consignes de sécurité face à un feu
- Savoir identifier les types de feu
- Manipulation des extincteurs sur feux réels
Exemples de travaux pratiques (à titre indicatif)
- Autodiagnostic
- Cas pratique : évacuation de l'entreprise
- Extinction d'un feu électrique à l'aide d'un extincteur C02
- Extinction d'un feu à l'aide d'un extincteur eau et additif
- Visite du site et rappel des moyens d'extinctions de l'entreprise
- Echanges avec les participants
- Débriefing sur les comportements mis en oeuvre : analyse de pratique
Synthèse de la session
- Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en oeuvre dans son environnement
- Conseils personnalisés donnés par l'animateur à chaque participant
- Evaluation formative (quiz permettant de valider les compétences acquises)
- Bilan oral et évaluation à chaud
Plusieurs dispositifs de financement sont accessibles via les OPCO (Opérateurs de Compétences), organismes agréés par le ministère du Travail dont le rôle est d’accompagner, collecter et gérer les contributions des entreprises au titre du financement de la formation professionnelle.
Pour plus d’information, une équipe de gestionnaires ABILWAYS spécialisée vous accompagne dans le choix de vos formations et la gestion administrative.
| Équipe pédagogique : Un consultant expert de la thématique et une équipe pédagogique en support du stagiaire pour toute question en lien avec son parcours de formation. Techniques pédagogiques : Pédagogie participative mettant l'apprenant au cœur de l'apprentissage. Utilisation de techniques ludo-pédagogiques pour une meilleure appropriation. Ancrage facilité par une évaluation continue des connaissances au moyen d'outils digitaux et/ou de cas pratiques. Ressources pédagogiques : Un support de formation présentant l'essentiel des points vus durant la formation et proposant des éléments d'approfondissement est téléchargeable sur notre plateforme. |
