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Développement personnel au service de l'efficacité professionnelle

Mieux se connaître est le meilleur moyen d’être réellement efficace dans ses fonctions. Plus le collaborateur est conscient de ses forces, de ses axes de progression, de ses freins comme de ses leviers d’action, plus il a les moyens d’agir concrètement sur ceux-ci. De sa gestion des émotions aux relations interpersonnelles, en passant par la mise en place d’une communication sereine, ses compétences relationnelles lui permettront d’agir pour la performance collective.

  1. 18 mai. - 19 mai. 2017
    2 jours - 14 heures
  2. 23 mai. 2017
    1/2 journée - 4 heures
  3. 08 juin. - 09 juin. 2017
    2 jours - 14 heures
  4. 11 mai. - 12 mai. 2017
    2 jours - 14 heures
  5. 18 mai. - 19 mai. 2017
    2 jours - 14 heures
  6. 18 mai. - 09 juin. 2017
    4 jours - 28 heures
  7. 10 mai. - 12 mai. 2017
    3 jours - 21 heures
  8. 31 aoû. - 01 sep. 2017
    2 jours - 14 heures
  9. 29 juin. - 30 juin. 2017
    2 jours - 14 heures
  10. 17 mai. - 19 mai. 2017
    3 jours - 21 heures
  11. 15 mai. - 16 mai. 2017
    2 jours - 14 heures
  12. 14 juin. 2017
    1/2 journée - 4 heures
  13. 15 mai. - 13 juin. 2017
    4 jours - 28 heures
  14. 26 juin. - 28 juin. 2017
    3 jours - 21 heures
  15. 26 juin. - 28 juin. 2017
    3 jours - 21 heures
  16. 15 juin. - 16 juin. 2017
    2 jours - 14 heures