120 mn chrono pour réussir ses entretiens managériaux
Classes virtuelles
Initiation
2h (11h à 13h)
Classe virtuelle
Gagner en méthode et en assurance en soi dans ses entretiens
Objectifs
  • Identifier les différents types d’entretiens qu’un manager peut mener.
  • Connaître le bon déroulement des entretiens.
  • Préparer efficacement son entretien.
Pour qui ?

Toute personne menant des entretiens

Prérequis
  • Avoir à mener des entretiens dans l’exercice de ses fonctions
Programme
Programme de la formation

60 minutes pour identifier les différentes étapes d’un entretien

  • Identifier les différents entretiens pouvant se réaliser en entreprise : annuel, recadrage, négociation, résolution de problèmes, délégation, intégration…
  • Préparer efficacement son entretien : trucs et astuces
  • Débuter l’entretien 
  • Veiller au bon déroulement de l’entretien
  • Conclure l’entretien
  • Identifier les différents types de conduite d’entretiens : directif, semi-directif, non-directif

20 minutes pour s'exercer sur son poste

Les participants mettent en pratique les conseils vus durant la première heure et analysent leurs pratiques dans la préparation et la conduite de leurs entretiens.

Exercice d'application : conception d’un plan type d’entretien (au choix du participant)  et liste des questions à se poser

40 minutes pour expérimenter divers types d’entretiens

Les participants mettent en pratique les conseils vus depuis le début de l’atelier pour se mettre en situation dans l’entretien choisi lors du temps individuel.

  • Adapter sa communication à son interlocuteur
  • Finir sur une note positive et constructive
  • Assurer le suivi de l’entretien

Mise en situation : conduite d’entretiens faisant l’objet d’analyses

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120 mn chrono pour réussir ses entretiens managériaux
Ref
8751342
Tarif
170€ HT

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01 déc. 2017
2017-12-01