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     Droit social - Ressources humaines - Formation

Obligations d'information et de consultation du CE en matière de formation

Animateur(s)

Chérif RAMOUL - Avocat au Barreau de PARIS

 

Objectifs pédagogiques

  • Intégrer les obligations d’information et de consultation annuelle du CE sur la formation.
  • Préparer et animer les réunions de consultation du CE.

 

Compétences métier

À l'issue de cette formation, vous serez capable d'organiser une réunion du CE sur le thème de la formation.

Intégrer les obligations d’information et de consultation du CE en matière de formation

• Distinguer les compétences et attributions des différentes instances

• Consulter le CE sur la politique de formation de l'entreprise et sa mise en œuvre

• Organiser la réunion annuelle sur la politique sociale de l’entreprise

Exercice d'application : rédaction et communication des orientations de la formation de son entreprise

Maîtriser le déroulement des réunions du CE

• Préparer la séance

• Communiquer les informations au CE

• Maîtriser les règles d’animation des réunions

Exercice d’application : préparation d’une séance

• Intégrer les informations relatives à la formation dans la BDES

 

 



Public concerné

  • Directeurs et responsables des ressources humaines
  • Responsables formation
  • Chargés de formation

 

Prérequis

Être impliqué dans le pilotage des actions de formation en entreprise.


Homologation(s)

 
Contact - tél : 01 44 09 25 08
accès pratique
Solutions université d'entreprise